培训发展

人是企业的重要资源。利仕非常注重人才的开发和培养，通过建设学习型组织，提倡员工与企业共同成长。

培训原则

利仕的培训以岗位体系和员工绩效管理体系为基础，由人力资源部分层实施，有计划地对员工进行企业文化、专业知识、岗位技能和综合素质的培训。

多途径的职业发展

利仕为员工设计了多途径的职业发展路径，为员工的职业生涯提升创造条件。

重点培养  共同成长